Le partenariat entre la TRAES et l’Institut pour la mobilité et l’aérospatiale au Canada (IMACA), un organisme sans but lucratif qui réunit les acteurs de la mobilité du Canada, a permis une offre de 7 500 nouvelles expériences d’apprentissage intégré au travail (AIT) dans les secteurs des transports et de l’aérospatiale pour la population étudiante canadienne. Ces expériences variées comprenaient des stages à temps plein, des stages à temps partiel, des projets fondamentaux et des micro-expériences d’apprentissage intégré au travail (micro-AIT). Les expériences de micro-AIT ont donné aux étudiants l’occasion d’appliquer la théorie apprise en classe à des projets concrets présentés par des employeurs sur le terrain.
La pandémie de COVID-19 a accentué la nécessité d’une expansion pancanadienne des occasions de micro-AIT en ligne, étant donné que ces possibilités sont plus souples et plus accessibles pour les employeurs. Le développement de ces possibilités de qualité constitue une base solide pour l’expansion d’autres types d’AIT dans le secteur de l’aérospatiale et de la mobilité à travers le Canada.
Pour plus d’information sur l’IMACA et son outil de placement SPOT, visitez : https://www.cmai-imaca.ca
